学生だけど、Flutterの仕事ってどうやって見つけるの?
働きながら少しだけFlutterの仕事をしてみたいな
Flutter案件は少なく求人も見つけるのは難しいです。間違った仕事の探し方をすれば、案件を見つけるのも一苦労です。
そこで、今回はFlutterの求人の探し方をご紹介します。
この記事はこんな方におすすめ!
- Flutter仕事の探し方を知りたい方
- それぞれの仕事探し方のメリット・デメリット
結論から言いますが、Flutterの求人を探すなら以下がベストです!
目次
Flutterの求人が見つかる6つの方法

まず、Flutterの求人を見つける方法は以下の6つです。
- クラウドソーシングサイト/副業サイト
- フリーランスエージェント
- 転職エージェント
- 新卒エージェント
- 知人からの紹介
- 個人で営業活動
それぞれ、どういった方法か簡単に解説します。
クラウドソーシングサイト/副業サイト
1つ目はクラウドソーシングサイトです。
インターネット上で仕事を発注したり受注したりできるサービスです。
メリット
- 仕事が多い
- 運営者側がサポート対応してくれるため、個人での案件受注より安心できる
デメリット
- システム手数料・利用料を取られ、報酬の一部はサイトに支払いが必要なため低単価
副業では時給2,000円で、土日に10時間働いたとして月6万円稼げます!年間70万円の副収入はありがたいですよね。
Flutterの副業を見つけるのにおすすめサイトはコチラで詳しく解説してます。
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2つ目はフリーランスエージェントです。
フリーランス(個人事業主)とクライアント (企業)を結ぶサービスです。
メリット
- 収入が安定しやすい
- 条件交渉や契約、請求などの代行をしてもらえる
- キャリアプランについて相談できる
デメリット
- 担当者によるサポートに差がある
- 手数料がかかるケースもある
フリーランスサイトは300以上あります、その中から探すのは時間が溶けます。おすすめなフリーランスサイトはこちらで詳しく解説してますのでご参考にして下さい。
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3つ目は転職エージェントです。
企業と転職希望者をつなぎ、転職を支援するサービスです。
メリット
- 非公開求人に応募できる
- 履歴書や職務経歴書の添削や面接対策のサポートを受けられる
- 希望条件や適性に合った求人を紹介してもらえる
- 企業との条件交渉や入社日の調整を代行してもらえる
デメリット
- 転職まである程度の日数がかかる
- 担当者と相性が合わない可能性がある
本当に担当者のレベル差は色々です。私は合わなくて即チェンジして良い担当に代わってよかったです。
Flutterエンジニアとして転職におすすめエージェント3選はコチラで詳しく解説してます。
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4つ目は新卒の就職エージェントです。
一言でいうと新卒の就活生向け専門エージェントです。
メリット
- 専任のキャリアエージェントが就活のアドバイスやサポートをしてくれる。
- 企業の求人情報を多数紹介してもらえる。
- 企業とのやりとりやスケジュール調整などを代行してくれる。
デメリット
- 担当者と相性が合わない可能性がある
- 連絡のやりとりが大変になることもある
Flutterエンジニアを目指している方におすすめの新卒就職エージェントはこちらで詳しく解説してます。
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5つ目は知人からの紹介を活用します。
Flutterの仕事を知り合いから紹介してもらう方法です。
メリット
- 選考のスピードが早い。応募書類の審査や面接の回数が少なくなることが多い。
- 企業の情報が事前に分かる。企業の雰囲気や業務内容、給与や福利厚生などの詳細な情報を聞くことができる。
個人で営業活動
6つ目は個人での営業活動です。
自ら企業に連絡して案件の応募をすることです。
メリット
- 掘り出し案件が見つかる可能性がある
- 競合が少ない案件の可能性がある
デメリット
- 求人を自ら探すために労力が掛かる
- 第三者のサポートがない
Flutterの求人は自分の状況にあった探し方をしよう!

今回は社会人/学生ごとのFlutter案件の探し方と、Flutterエンジニアのキャリアプランをご紹介しました。
Flutterスキルを0から効率的に伸ばす方法は、実務を経験することです。しかし、Flutter案件は少ないので、良い案件の仕事はすぐになくなってしまいます。まずは、あなたの状況にあった方法でFlutterの求人情報をチェックしましょう!
あなたの置かれている状況にあった仕事の探し方でFlutter案件を見つけてみましょう!
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